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我会认真贯彻落实省人社厅工作精神 将心理咨询师职能力水平评价工作做到实处 3月20日上午，我会就开展心理咨询师职业能水平评价工作等事宜向省人力资源和社会保障厅进行了工作汇报，省人力资源 和社会保障厅对我会开展心理咨询师职业能力 水平评价工作给予了高度的重视，同时也指出了开展此项工作中存在的不足，并提出了指导意见。一是5月份开展心理咨询师职业水平评价考试与心理咨询师国家统一考试补考时间冲突，建议应在5月份心理咨询师国家考试结朿后再开展心理咨询师职业能力水平评价考试;二是国家大力推进简政放权，目前职称证己经取消年检，心理咨询师职业能力水平评价证书实行年检制度及继续教育制度不妥，建议不开展，运用其他切实可行方式对取得证书的人员更新知识;三是心理咨询师职业能力水平评价工作属于政府职能转移事项，在制定文件及有关宣传中不应体现政府职能 和政府行为;四是根据国家文件精神，开展心理咨询师职业能力水平评价考试，接受参加考试的人员不应只局限在黑龙江省行政区域内，其他省、直辖市和自治区人员参加考试也应受理。 3月20日下午，我会立即组织有关会长和相关专家召开会议，与会人员表示，省人力资源和社会保障厅为我会今后开展心理咨询师职业能力水平评价工作指明了方向，针对省人社厅指示精神，我会要认真贯彻落实。协会领导和专家一致认为，废止 黑心咨协字［2017省］3号文件，根据 省人社厅指示精神 重新起草下发《关于2018年心理咨询师考试、考核工作的通知》;修订《心理咨询师职业能力水平评价暂行规定》和 《心理咨询师职业能力水平评价标准》，三个文件中，一是明确心理咨询师职业水平评价考试在今年下半年进行;二是取消心理咨询师执业证书的年检制度和继续教育制度;三是由于此项工作是政府转移事项，坚决杜绝今后在心理咨询师职业能力水平评价工作的文件和宣传资料中体现政府行为;四是 修改参加心理咨询师职业能力水平评价人员范围，不再局限在黑龙江省行政区域内 开展，全国各省、自治区、直辖市人员都可以参加心理咨询师职业能力水平评价。 (责任编辑：xiehui) |
